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Técnico Superior en Gestión de Crédito y Cobro

Técnico Superior en Gestión de Crédito y Cobro

Técnico Superior en

Gestión de Crédito y Cobro

DESCRIPCIÓN DE LA CARRERA

La política de crédito constituye una variable fundamental dentro de la gestión empresarial, pues los saldos de clientes son el reflejo contable de una deuda a favor de la empresa, por lo que esta debe soportar un coste financiero. El Técnico en Gestión de Crédito y Cobro adquiere conocimientos en contabilidad, matemática financiera, servicio al cliente, legislación tributaria e informática que le permiten proyectarse de manera eficiente en la ejecución de la gestión de crédito y cobro.

REQUISITOS DE GRADUACIÓN
  • Aprobar el plan de estudios
  • Asistir al seminario de graduación
  • Obtener certificación internacional en servicio al cliente SQI
  • Obtener 3 certificaciones internacionales de Microsoft Office Specialist

Plan de estudio

Código
Materia
ReQUISITOS
EM-1001 Elementos de Contabilidad
EM-1002 Administración General
EM-1005 Introducción al Mercadeo
EM-1008 Legislación Comercial
EM-1047 Gestión de Crédito y Cobro
SE-1001 Ortografía y Redacción EM-1005
EM-1230 Gestión de Crédito y Cobro II EM-1005
SE-1006 Administración de Documentos
EM-1010 Costos y Productividad EM-1001 / EM-1002 / EM-1007
SE-1010 Destrezas Telefónicas EM-1005
REQUISITOS DE INGRESO
  • Original y fotocopia del documento de identificación
  • Certificado del último año de estudios aprobado de la educación formal
PERFIL DE SALIDA

Al aprobar el plan de estudios, el estudiante estará en la facultad de:

  • Realizar el control y seguimiento del crédito.
  • Calcular el costo del crédito.
  • Atender adecuadamente a los clientes.
  • Analizar la información disponible de los clientes y su morosidad.
  • Realizar ciclos contables.
  • Aplicar por medio del estudio de casos prácticos la legislación tributaria y fiscal.
OPORTUNIDADES LABORALES

Las oportunidades de empleo en este campo son amplias, sus servicios son bien recibidos por empresas medianas y pequeñas, ya sean públicas o privadas como tiendas, supermercados, almacenes e incluso pequeños negocios que necesitan mantener fluidez en el efectivo.

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¿POR QUÉ ESTUDIAR EN BOSTON?

Nuestra institución se encuentra orientada hacia la enseñanza integral con una metodología adecuada y una oferta académica que responde a las exigencias del cambiante mercado laboral.

 

  • Tenemos 65 años de ofrecer a la sociedad una oferta de formación y capacitación que responda a las necesidades reales de la población.

 

  • Ofrecemos becas de hasta 70%, descuentos de matrícula y beneficios adicionales para acercarte a una oportunidad educativa.

 

  • Somos reconocidos por el Ministerio de Educación desde 1955 como institución educativa y como institución parauniversitaria desde 1992, regulada por el Consejo Superior de Educación.

 

  • Como “partner” de Microsoft somos un centro autorizado para certificar Power Point, Excel, Word y Access en sus categorías Specialist y Expert.

Técnico Superior en Gestión Financiera

Técnico Superior en Gestión Financiera

Técnico Superior en

Gestión Financiera

DESCRIPCIÓN DE LA CARRERA

El Técnico Superior en Finanzas forma al estudiante en la correcta administración de los flujos, estructuración de un presupuesto funcional y su eficiente control; los criterios técnicos para un adecuado análisis financiero, la construcción de flujos de efectivo y estados financieros para la efectiva toma de decisiones.

REQUISITOS DE GRADUACIÓN
  • Aprobar el plan de estudios
  • Asistir al seminario de graduación
  • Obtener certificación internacional en servicio al cliente SQI
  • Obtener 3 certificaciones internacionales de Microsoft Office Specialist

Plan de estudio

Código
Materia
ReQUISITOS
EM-1001 Elementos de Contabilidad
EM-1002 Administración General
EM-1005 Introducción al Mercadeo
EM-1229 Introducción a las Finanzas
EM-1006 Matemática Financiera EM-1001
EM-1012 Análisis Financiero EM-1229

EM-1037

Diseño de Planillas EM-1001
EM-2001 Contabilidad Intermedia I EM-1001
EM-1010 Costos y Productividad EM-1001
EM-1014 Planificación Financiera EM-1012 / EM-1229
REQUISITOS DE INGRESO
  • Original y fotocopia del documento de identificación
  • Certificado del último año de estudios aprobado de la educación formal
PERFIL DE SALIDA

El graduado del Técnico Superior en Gestión Financiera, adquirirá las competencias necesarias para acceder al ejercicio profesional en áreas relacionadas con la gestión financiera, como soporte contable, gestión de inversiones, banca, modelo de negocios, control presupuestario, planificación, asesoría financiera, control de costes y construcción de reportería para la toma de decisiones sobre empresas y mercados.

El graduado del Técnico Superior en Gestión Financiera, adquirirá las competencias necesarias para acceder al ejercicio profesional en departamentos financiero – contables de una empresa, brindando soporte contable, colaborando en la construcción del modelo de negocios, control presupuestario, planificación, control de costes y construcción de reportería para la toma de decisiones sobre empresas y mercados.

OPORTUNIDADES LABORALES

Los graduados de este programa pueden ocupar puestos en empresas púlicas o privadas, de manufactura o de servicios específicos  desempeñándose como:

 

  1. Asistentes de Gerentes Financieros
  2. Soporte en el área de planillas
  3. Soporte para el análisis en el área de Proveeduría
  4. Áreas contables

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¿POR QUÉ ESTUDIAR EN BOSTON?

Nuestra institución se encuentra orientada hacia la enseñanza integral con una metodología adecuada y una oferta académica que responde a las exigencias del cambiante mercado laboral.

 

  • Tenemos 65 años de ofrecer a la sociedad una oferta de formación y capacitación que responda a las necesidades reales de la población.

 

  • Ofrecemos becas de hasta 70%, descuentos de matrícula y beneficios adicionales para acercarte a una oportunidad educativa.

 

  • Somos reconocidos por el Ministerio de Educación desde 1955 como institución educativa y como institución parauniversitaria desde 1992, regulada por el Consejo Superior de Educación.

 

  • Como “partner” de Microsoft somos un centro autorizado para certificar Power Point, Excel, Word y Access en sus categorías Specialist y Expert.

Técnico Superior en Gerencia de Pequeña y Mediana Empresa

Técnico Superior en Gerencia de Pequeña y Mediana Empresa

Técnico Superior en

Gerencia de Pequeña y Mediana Empresa

DESCRIPCIÓN DE LA CARRERA

En Costa Rica, más del 90% de las empresas son consideradas PYMES, sin embargo el último estudio nos revela que un porcentaje muy alto declinan antes del año, en más del 80% de los casos son empresas familiares o personas que no conocen el verdadero funcionamiento de una empresa de esta índole.

La carrera en Dirección de Pymes desarrolla habilidades gerenciales para el entorno particular de la pequeña y mediana empresa (PYME). La administración de pequeñas y medianas empresas consiste en comprender las actividades de las organizaciones pequeñas, con recursos muy limitados, pero con grandes oportunidades de crecimiento. Este técnico Superior desarrolla en el egresado la capacidad de comprender y gestionar el negocio de la pequeña y mediana empresa  aprovechando el entorno a su favor.

REQUISITOS DE GRADUACIÓN
  • Aprobar el plan de estudios
  • Asistir al seminario de graduación
  • Obtener certificación internacional en servicio al cliente SQI
  • Obtener 3 certificaciones internacionales de Microsoft Office Specialist

Plan de estudio

Código
Materia
ReQUISITOS
EM-1001 Elementos de Contabilidad
EM-1002 Administración General
EM-1003 Legislación Laboral
EM-1005 Introducción al Mercadeo
EM-1229 Introducción a las Finanzas
EM-2001 Estrategias de Mercadeo EM-1005
EM-1008 Gestión de Ventas EM-1005
EM-1009 Promoción de Ventas y Merchandising
EM-1010 Costos y Productividad EM-1001 / EM-1002 / EM-1007
EM-1157 Gestión de Pequeña y Mediana Empresa EM-1005
REQUISITOS DE INGRESO
  • Original y fotocopia del documento de identificación
  • Certificado del último año de estudios aprobado de la educación formal
PERFIL DE SALIDA

El graduado del Técnico Superior en Dirección de la Pequeña y Mediana Empresa podrá: comprender las limitaciones y oportunidades que poseen las microempresas nacionales, solucionar problemas en el campo de la administración, aplicar en la empresa u organización técnicas y procesos administrativos modernos y velar para que se apliquen los lineamientos empresariales acordes con la legislación nacional.

OPORTUNIDADES LABORALES

Toda empresa, sea cual sea su sector, requiere de su debida gestión administrativa. El egresado (a) podrá desempeñarse como Sub-Gerente, Supervisor, o Asistente Administrativo, en la parte contable, financiera, mercadeo, recursos humanos y afines, en cualquier pequeña, mediana empresa o ser gerente de su propia empresa.

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¿POR QUÉ ESTUDIAR EN BOSTON?

Nuestra institución se encuentra orientada hacia la enseñanza integral con una metodología adecuada y una oferta académica que responde a las exigencias del cambiante mercado laboral.

 

  • Tenemos 65 años de ofrecer a la sociedad una oferta de formación y capacitación que responda a las necesidades reales de la población.

 

  • Ofrecemos becas de hasta 70%, descuentos de matrícula y beneficios adicionales para acercarte a una oportunidad educativa.

 

  • Somos reconocidos por el Ministerio de Educación desde 1955 como institución educativa y como institución parauniversitaria desde 1992, regulada por el Consejo Superior de Educación.

 

  • Como “partner” de Microsoft somos un centro autorizado para certificar Power Point, Excel, Word y Access en sus categorías Specialist y Expert.

Técnico Superior en Salud Ocupacional

Técnico Superior en Salud Ocupacional

Técnico Superior en

SALUD OCUPACIONAL

DESCRIPCIÓN DE LA CARRERA

El plan de estudios del Técnico Superior en Salud Ocupacional forma personal capacitado que brinda apoyo  en la gestión de planes de salud ocupacional de una empresa pequeña o mediana. El estudiante recibe  una serie de cursos que han sido seleccionados cuidadosamente y que le permitirán desempeñar sus labores con criterios de eficacia y eficiencia, de manera que pueda incorporarse en el mercado laboral en un tiempo relativamente corto. Los cursos que se destacan en este plan de estudios son: estadística, principios de salud ocupacional,

REQUISITOS DE GRADUACIÓN
  • Aprobar el plan de estudios
  • Asistir al seminario de graduación
  • Obtener certificación internacional en servicio al cliente SQI
  • Obtener 3 certificaciones internacionales de Microsoft Office Specialist

Plan de estudio

Código
Materia
ReQUISITOS
EM-1002 Administración General
EM-1009 Administración de Recursos Humanos
EM-1003 Legislación Laboral
EM-1005 Introducción al Mercadeo
EM-1007 Estadística Descriptiva
SO-1001 Principios de Salud Ocupacional EM-1002
SO-1007 Igneología SO-1001
SO-1013 Emergencias Naturales y Antrópicas SO-1001
SO-1009 Principios de Ergonomía
SO-1011 Higiene Ocupacional I
SO-1002 Primeros Auxilios SO-1001 / SO-1011
SO-1012 Seguridad Ocupacional I SO-1011

 

REQUISITOS DE INGRESO
  • Original y fotocopia del documento de identificación
  • Certificado del último año de estudios aprobado de la educación formal
PERFIL DE SALIDA

El graduado(a) de esta carrera está en capacidad de aplicar principios de salud ocupacional y estadística, así como normas generales de administración. Además, conoce la legislación costarricense en materia de Salud Ocupacional y aplica las normas que rigen nacional e internacionalmente la higiene y seguridad ocupacional; así como los posibles riesgos ergonómicos y de incendio que se pudiesen presentar en una empresa o institución.

OPORTUNIDADES LABORALES

El graduado(a) de esta carrera está en capacidad de aplicar principios de salud ocupacional y estadística, así como normas generales de administración. Además, conoce la legislación costarricense en materia de Salud Ocupacional y aplica las normas que rigen nacional e internacionalmente la higiene y seguridad ocupacional; así como los posibles riesgos ergonómicos y de incendio que se pudiesen presentar en una empresa o institución.

La firma de tratados de libre comercio, ha generado el interés de empresas trasnacionales de invertir con mayor fuerza en Costa Rica, situación que ha permitido el auge del sector de la construcción, hotelería, producción y de diferentes industrias, las cuales requieren de un recurso humano más especializado debido a la aplicación de las normas nacionales e internacionales solicitadas por diferentes entidades para el funcionamiento de las mismas, situación que va en aumento y permite el ingreso de profesionales en salud ocupacional.

MATRICULATE HOY

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¿POR QUÉ ESTUDIAR EN BOSTON?

Nuestra institución se encuentra orientada hacia la enseñanza integral con una metodología adecuada y una oferta académica que responde a las exigencias del cambiante mercado laboral.

 

  • Tenemos 65 años de ofrecer a la sociedad una oferta de formación y capacitación que responda a las necesidades reales de la población.

 

  • Ofrecemos becas de hasta 70%, descuentos de matrícula y beneficios adicionales para acercarte a una oportunidad educativa.

 

  • Somos reconocidos por el Ministerio de Educación desde 1955 como institución educativa y como institución parauniversitaria desde 1992, regulada por el Consejo Superior de Educación.

 

  • Como “partner” de Microsoft somos un centro autorizado para certificar Power Point, Excel, Word y Access en sus categorías Specialist y Expert.

Nuestras Sedes

San José

Puntarenas

Liberia

Heredia

Cartago

Alajuela

Técnico Superior en Gestión del Talento Humano

Técnico Superior en Gestión del Talento Humano

Técnico en Superior en

Gestión del talento Humano

DESCRIPCIÓN DE LA CARRERA

El área de los Recursos Humanos es uno de los campos de trabajo que han alcanzado gran auge.  El plan enfatiza la formación del personal para que brinde apoyo en el área de desarrollo humano de una empresa pública o privada. El estudiante recibe conocimientos básicos en administración, trabajo en equipo, salud ocupacional, planillas y en el manejo de aspectos relacionados con los recursos humanos.

REQUISITOS DE GRADUACIÓN
  • Aprobar el plan de estudios
  • Asistir al seminario de graduación
  • Obtener certificación internacional en servicio al cliente SQI
  • Obtener 3 certificaciones internacionales de Microsoft Office Specialist

Plan de estudio

Código
Materia
ReQUISITOS
EM-1002 Administración General
EM-1007 Estadística Descriptiva
EM-1003 Legislación Laboral
EM-1009 Administración de Recursos Humanos EM-1002
EM-1037 Diseño de Planillas EM-1003
EM-2002 Administración II EM-1002
EM-1040 Psicología General EM-1009
EM-1001 Principios de Salud Ocupacional
EM-1039 Comportamiento y Desarrollo Organizacional EM-1009
EM-1044 Diseño y Gestión de Capacitaciones EM-1009
REQUISITOS DE INGRESO
  • Original y fotocopia del documento de identificación
  • Certificado del último año de estudios aprobado de la educación formal
PERFIL DE SALIDA
  • Este Técnico Superior podrá:
    • Elaborar planillas.
    • Revisar perfiles de productividad.
    • Colaborar en los procesos de inducción y capacitación de recursos humanos.
    • Desarrollar procesos de divulgación interna.
    • Verificar procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
    * Valorar y aplicar evaluaciones de desempeño.
    * Administrar y organizar equipos de trabajo.
    * Solucionar conflictos mediante el reforzamiento de habilidades comunicativas.
    • Además, desarrolla habilidades informáticas que le permitirán ser competitivo en el mercado laboral.

 

OPORTUNIDADES LABORALES

Este Técnico podrá ocupar puestos de asistente en el Departamento de Recursos Humanos de una empresa comercial, manufacturera o de servicios, mejorando las funciones administrativas propias del área, colaborando en las gestiones propias del desempeño del personal de una empresa que valora el aporte de sus colaboradores.

MATRICULATE HOY

Elige una opción

¿POR QUÉ ESTUDIAR EN BOSTON?

Nuestra institución se encuentra orientada hacia la enseñanza integral con una metodología adecuada y una oferta académica que responde a las exigencias del cambiante mercado laboral.

 

  • Tenemos 65 años de ofrecer a la sociedad una oferta de formación y capacitación que responda a las necesidades reales de la población.

 

  • Ofrecemos becas de hasta 70%, descuentos de matrícula y beneficios adicionales para acercarte a una oportunidad educativa.

 

  • Somos reconocidos por el Ministerio de Educación desde 1955 como institución educativa y como institución parauniversitaria desde 1992, regulada por el Consejo Superior de Educación.

 

  • Como “partner” de Microsoft somos un centro autorizado para certificar Power Point, Excel, Word y Access en sus categorías Specialist y Expert.

Nuestras Sedes

San José

Puntarenas

Liberia

Heredia

Cartago

Alajuela

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